Как определить профессиональные навыки для резюме

Перед тем как приступать к написанию резюме, необходимо собрать и выделить наиболее важную информацию, которая должна помочь Вашему резюме не затеряться среди других. 

К такой информации безусловно относятся имеющиеся у соискателя профессиональные навыки и соответствующие им в прошлом достижения. Именно по ним изначально определяется возможный профессионализм претендента на должность.

Работодатель гарантированно выдвинет на передний план Ваше резюме, если в нем указаны нужные навыки, соответствующие претедуемой должности.

Каковы Ваши главные профессиональные качества? Чтобы это определить, ответьте на два вопроса: 

1. Что у Вас получается делать лучше всего?

Что Вы больше всего любите делать? Действительно ли это - работа, которую Вы выполняете сейчас? Ваша работа соответствует полученному образованию? Если нет, то в чем Вы преуспели? Является ли для Вас работа хобби? Нравится ли Вам работа? Напишите свои ответы на листке бумаги.

2. Что Вы любите делать?

Какие навыки чаще всего Вы используете на работе? Какие навыки Вы использовали бы, даже если бы Вам не заплатили за их применение? Выпишите свои ответы и если какие-то из них совпали с ответами на первый вопрос - подчеркните их.

После того как Вы ответите на поставленные вопросы, у Вас (в идеале) будет подчеркнуто несколько профессиональных навыков. Именно в этих делах Вы преуспеваете и любите их делать.

3. Теперь выделите 2-3 профессиональных навыка

Из получившегося списка подчеркнутых навыков, выберите 2 или 3, которые, как Вы думаете, будут наиболее привлекательными для человека, читающего Ваше резюме.

Это и будут наиболее подходящие профессиональные данные, которые Вы используете, чтобы написать резюме.

Обратите внимание, это самый выжный шаг в процессе написания резюме.

Почему? Потому что именно Ваши профессиональные навыки, подкрепленные соответствующим опытом, помогут Вам найти работу.

4. Укажите свои достижения

Какие профессиональные достижения могут подтвердить навыки, которые Вы выделили? Напишите по крайней мере по одному примеру (на каждый навык) достижения поставленных руководителем целей и задач с предыдущих мест работ. Например, что вы сделали для повышения производительности труда, прибыли, эффективности продаж и т.д.? При описании будьте как можно конкретнее: используйте факты, цифры, укажите время, затраченное на выполнение поставленных задач.

Смотрите также:

Формулировки и фразы для описания профессиональных навыков